Kiihdyttämö-toimintamalli

Nuorten toimijuutta vahvistamalla kohti osallisuutta, työllistymistä ja hyvinvointia – yhdessä, monialaisesti ja rohkeasti uudistaen. 

  • Kohderyhmät: Kehitetty erityisesti maahanmuuttajataustaisille nuorille, mutta soveltuu kaikille nuorille, jotka hyötyvät monialaisesta ja yksilöllisestä tuesta. 
  • Kehittäjä: Hämeenlinnan kaupunki 
  • Yhteistyökumppanit: KELA, elinvoima- ja työllisyyspalvelut, hyvinvointialue (sosiaalityö), nuorisopalvelut (etsivä nuorisotyö), alueelliset oppilaitokset, yksityinen sektori, kokemusasiantuntija (nuori), varhaiskasvatus sekä taide- ja kulttuurialan toimijat. 
  • Hanke, jossa malli toteutettu: Kohti uutta – nuorten ohjauksellinen toimintamalli yhdenvertaisen osallisuuden edistämiseksi (ESR+) 
  • Toteutusaika: 2023–2025 
  • Rahoittaja: Hämeen ELY-keskus 

Mallin esittely

Kiihdyttämö-malli kehitettiin vastaamaan erityisesti syrjäytymisvaarassa olevien, maahanmuuttaneiden nuorten aikuisten tarpeisiin. Toimintamalli syntyi havaintoon siitä, että alkuvaiheen vastaanotto- ja kotouttamispalvelut eivät riittäneet tukemaan nuoria heidän siirtyessään itsenäiseen aikuisuuteen. Asiantuntijalähtöiset ja pirstaleiset palvelurakenteet eivät aina vastanneet nuorten yksilöllisiin tilanteisiin. 

Monilla kohderyhmän nuorilla on samanaikaisesti useita haasteita, kuten puutteellinen kielitaito, mielenterveyden haasteet, byrokratian vaikeus tai sosiaalisten verkostojen puute. Näissä tilanteissa nuoret tarvitsevat kokonaisvaltaista ja rinnalla kulkevaa tukea elämän jäsentämiseen ja tulevaisuuden suuntaamiseen ennen siirtymistä koulutukseen tai työelämään. 

Keskeiset toimenpiteet

Kiihdyttämö on käytännössä noin kahden tunnin mittainen tapaaminen, johon nuori osallistuu yhdessä oman ohjaajansa kanssa. Paikalla on monialainen joukko palvelujärjestelmän ammattilaisia, vähintään TYM-lain mukaiset toimijat (KELA, sosiaalipalvelut ja työllisyyspalvelut). 

Tapaamisen aikana nuori etenee eri toimintapisteiden kautta ja tarkastelee omaa menneisyyttään, nykytilannettaan ja tulevaisuuden toiveitaan esimerkiksi valokuvien ja tilaan aseteltavien konkreettisten elementtien avulla. Nuori määrittelee itse asiat, jotka hänen näkökulmastaan on tärkeää ratkaista ennen koulutukseen tai työhön siirtymistä. 

Ammattilaiset tukevat nuoren pohdintaa Kiihdyttämön aikana, ja keskeistä on, että kokonaisuudesta nousee yksi tai useampi taho, joka jatkaa nuoren tukemista tiiviimmin tapaamisen jälkeen. 

Kiihdyttämön ytimessä ovat systeeminen ajattelu ja konstellaatiomenetelmä. Näiden avulla nuoren elämäntilannetta tarkastellaan kokonaisuutena ilman ennakkokäsityksiä. Samalla myös ammattilaiset saavat syvemmän ymmärryksen nuoren kokemusmaailmasta ja arjen todellisuudesta. 

Tavoitteet

Kiihdyttämö-mallin tavoitteena oli vahvistaa nuorten osallisuutta ja omaa toimijuutta kokonaisvaltaisesti. Lisäämällä osallisuutta pyrittiin tukemaan nuorten siirtymiä koulutukseen, työelämään tai muihin heille sopiviin jatkopolkuihin. 

Samalla tavoitteena oli luoda monialainen palvelumalli, joka kokoaa eri alojen ammattilaiset toimimaan yhdessä nuoren hyväksi. Mallilla haluttiin vähentää palvelujen siiloutumista ja rakentaa pysyvä mutta rakenteiltaan joustava toimintatapa osaksi palvelujärjestelmää. 

Lisäksi Kiihdyttämön kehittämisellä pyrittiin vahvistamaan ammattilaisten osaamista ja edistämään uudenlaisten työskentelymenetelmien käyttöönottoa. 

Tulokset 

Kiihdyttämöä pilotoitiin Hämeessä Hattulan kunnassa. Pilottiin osallistui 15 nuorta, joista 12 siirtyi töihin tai koulutukseen muutaman kuukauden kuluessa Kiihdyttämön jälkeen. 

Kaikki osallistuneet nuoret kokivat saaneensa uusia oivalluksia itsestään ja tilanteensa edistyneen. Myös mukana olleet ammattilaiset arvioivat menetelmän kehittäneen heidän työskentelyään, lisänneen ymmärrystä nuorten tilanteista ja parantaneen työhyvinvointia. 

Rahoitus

Kiihdyttämö on otettu käyttöön TyöHämeen työllisyysalueella vuoden 2025 aikana, ja tavoitteena on juurruttaa malli osaksi alueen palvelurakennetta. 

Mallin levittämisen tueksi on loppuvuodesta 2025 perustettu yhteiskunnallinen yritys Nudge Factory Finland Oy, joka kouluttaa ammattilaisia Kiihdyttämö-mallin käyttöönottoon. 

Mallin vahvuudet

  • Ennakkoluulottomat ja osallistavat menetelmät, kuten systeeminen ajattelu, konstellaatiomenetelmä, pelillistäminen ja ammattilaisten ”tietämättömyyden tila” 
  • Kyky purkaa palvelujärjestelmän sektorirajoja ja sovittaa malli olemassa oleviin rakenteisiin 
  • Konkreettinen ja nuorilähtöinen tapa vahvistaa osallisuutta ja toimijuutta 

Mallin käyttöönotossa tai skaalaamisessa huomioitavaa

  • Innokylässä oleva kattava mallikuvaus tukee Kiihdyttämön käyttöönottoa uusissa toimintaympäristöissä. 
  • Mallin onnistunut toteuttaminen edellyttää, että sitä toteuttavat ammattilaiset koulutetaan riittävän hyvin menetelmien käyttöön. Lisäksi organisaatioiden sitoutuminen monialaiseen yhteistyöhön ja toimivaan tiedonkulkuun on keskeistä, jotta malli tuottaa parhaat mahdolliset tulokset.